Program Płatnik 10.02.002–2 dni praktyki i teorii

Szkolenie odbędzie się za pośrednictwem internetu przy użyciu portalu ClickMeeting.pl
Warunkiem uczestnictwa w szkoleniu jest dokonanie płatności na dzień roboczy przed szkoleniem (w przypadku płatności w dniu szkolenia wymagany jest mail z potwierdzeniem płatności). 

Minimalne wymagania dotyczące sprzętu dla uczestników:

• Procesor czterordzeniowy 2GHz
• 4 GB pamięci RAM
• System operacyjny Windows 10 (zalecany Windows 11), Mac OS wersja 10.13 (zalecana najnowsza wersja), Linux, ChromeOS
• Aktualna wersja jednej z wybranych przeglądarek: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari, Edge, Opera
• Połączenie internetowe o prędkości nie mniejszej niż: 2048 kbps (2 Mbps). Prędkość połączenia można zweryfikować pod adresem: https://www.speedtest.pl/

Celem szkolenia jest:

Celem szkolenia jest poszerzenie kwalifikacji zawodowych w zagadnieniach objętych tematyką szkolenia. Słuchaczami szkolenia mogą być osoby posiadające co najmniej wykształcenie średnie, uznające potrzebę ustawicznego doskonalenia zawodowego przez cały okres pracy zawodowej oraz rozumiejące istotę i znaczenie przestrzegania norm i zasad etycznych w pracy.

W ramach szkolenia słuchacze otrzymują:

• materiały autorskie wykładowcy
• zaświadczenie o ukończeniu kursu

Czas trwania szkolenia: 16 godzin dydaktycznych

Treści kształcenia:   

Dzień 1:

1. Płatnik ZUS – funkcje i przeznaczenie.
   • Wymiana informacji programu Płatnik z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych.
   • Pobieranie potwierdzenia danych płatnika i ubezpieczonych.
   • Zasada weryfikacji dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych.
2. Wprowadzenie/przypomnienie podstawowej wiedzy z zakresu tytułów do ubezpieczeń i ubezpieczeń społecznych, zdrowotnych i zasiłków niezbędnych do pracy z programem Płatnik.
   • Ubezpieczenia społeczne.
   • Ubezpieczenie zdrowotne.
   • Składki poza ubezpieczeniowe – FP, FS, FGŚP, FEP.
   • Świadczenia z ubezpieczenia chorobowego.
   • Rozliczenie wypłaconych świadczeń podlegających rozliczeniu w ciężar składek na ubezpieczenia społeczne.
   • Omówienie teoretyczne dokumentów zgłoszeniowych ubezpieczonych oraz dokumentów rozliczeniowych.
   • Rodzaje składek ZUS osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą.
3. Instalacja Płatnik.
   • Przygotowanie programu do pracy – konfiguracja funkcji.
   • Omówienie ekranów, okien, zasady obsługi menu i poruszania się w programie Płatnik.
4. Tworzenie rejestru płatników – na co zwrócić szczególną uwagę.
   • Zakładanie kartoteki dla płatnika składek w Rejestrze Płatników.
   • Omówienie kartoteki płatnika pod kątem informacji pobieranych z ZUS.
5. Aktualizacja komponentów programu.
6. Tworzenie Rejestru ubezpieczonych.
   • Wprowadzenie danych do Rejestru Ubezpieczonych.
   • Pola nieedytowalne – automatycznie pobierane z ZUS.
   • Zmiany i aktualizacja danych w Rejestrze Ubezpieczonych.
7. Sporządzenie dokumentów zgłoszeniowych: ZUS ZUA, ZUS ZZA, ZIUA – możliwości tworzenia oraz poprawiania.
   • Kod zawodu – omówienie – konieczność korygowania, zmiany.
   • Dokumenty ZUA, ZZA, ZIUA – w praktyce.
8. Zgłaszanie i wyrejestrowanie członków rodziny do/z ubezpieczenia zdrowotnego
   • Kto to jest członek rodziny dla ZUS.
   • Tworzenie dokumenty ZUS ZCNA.
   • Dane członków rodziny widoczne w rejestrze ubezpieczonych.
   • Automatyczne wyrejestrowanie członków rodziny z ubezpieczenia zdrowotnego.
9. Wyrejestrowanie z ubezpieczeń ZUS ZWUA – z różnych tytułów.
   • Ustalenie daty sporządzenia ZUS ZWUA.
   • Tworzenie ZUS ZWUA od 2019r.
10. Przykłady praktyczne

Dzień 2

1. Sporządzanie dokumentów rozliczeniowych ZUS RCA, ZUS RZA, ZUS RSA, ZUS RPA, ZUS DRA – możliwości tworzenia oraz poprawiania.
   • Tworzenie deklaracji RSA, RCA i RPA, w dane z rejestru ubezpieczonych.
   • Aktualizacja danych po imporcie dokumentów rozliczeniowych.
   • Tworzenie deklaracji DRA na podstawie danych z druków RSA, RPA, RCA.
   • Tworzenie rozliczenia jednoosobowej działalności gospodarczej.
   • Rozliczenie „Wakacji Składkowych”
2. Tworzenie zestawów dokumentów.
   • Zasady tworzenia zestawów dokumentów.
3. Wysyłka dokumentów do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych – możliwości – praktyka szkoleniowa – praca rzeczywista.
   • Możliwości wysyłki dokumentów do ZUS.
   • Omówienie co dzieje się z zestawem dokumentów po wysłaniu do ZUS – tryby przetwarzania.
4. Kreator dokumentów rozliczeniowych – kopia dokumentów – praca na dokumentach.
   • Automatyczne tworzenie dokumentów rozliczeniowych.
5. Korekty dokumentacji w ZUS – tworzenie korekt dokumentów zgłoszeniowych.
   • Zakres korygowania dokumentów.
   • Przerejestrowanie – kolejność składnia dokumentów.
6. Korekty dokumentacji ZUS – tworzenie korekt dokumentów rozliczeniowych.
   • Pobieranie replik dokumentów.
   • Automatyczne tworzenie dokumentów korygujących – obsługa kreatora.
7. Omówienie niezbędnych przepisów dotyczących dokumentów rozliczeniowych.
   • Podstawowe zbiegi tytułów do ubezpieczeń.
   • Zasada wyliczenia wynagrodzenia pod kątem pracy z programem Płatnik.
   • Zmiany w możliwości korygowania dokumentów ZUS.
   • Wynagrodzenie chorobowe.
   • Obliczanie wysokości wynagrodzenia i zasiłku chorobowego.
   • Obliczenie wynagrodzenia za przepracowaną część miesiąca.
8. Funkcje importu dokumentów – współpraca z programami kadrowo płacowymi.
9. Obowiązek ZUS IWA – krótkie omówienie.
   • Tworzenie dokumentu ZUS IWA.
10. Obowiązek ZUS ZSWA – krótkie omówienie.
    • Tworzenie ZUS ZSWUA.
11. Skrócenie czasu przechowywania dokumentacji pracowniczej – konsekwencje ZUS.
    • Tworzenie dokumentów ZUS OSW, ZUS RIA.
12. Przykłady praktyczne.

Metody kształcenia

Proces kształcenia na szkoleniu oparty jest o:
zajęcia wykładowo-seminaryjne z ćwiczeniami praktycznymi, (studia przypadków i ich analiza, angażowanie uczestników do wymiany spostrzeżeń i wniosków), stosowanie nowatorskich metod i technik nauczania, skoncentrowanych na kształtowaniu praktycznych umiejętności rozwiązywania problemów oraz naukę własną słuchacza.

Efekty kształcenia

Wiedza: Pozyskanie i doskonalenie wiedzy w zakresie objętym programem kursu

Umiejętności: Kształtowanie umiejętności samodzielnego posługiwania się programem

Kompetencje społeczne: Przestrzega zasad ochrony danych

Po zakończeniu kursu słuchacz:

Wymienia moduły i funkcje programu

Wprowadza dane do programu

Korzysta z podstawowych funkcji programu

Wymienia podstawowe zasady ochrony danych firmy przed nieuprawnionym ujawnieniem.

Warunki zaliczenia kursu

Formą zaliczenia kursu jest uczestniczenie w zajęciach szkoleniowych. Po zaliczeniu szkolenia słuchacz otrzymuje zaświadczenie o ukończeniu szkolenia na podstawie paragraf 23 ust. 3 Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 6 października 2023 roku w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. poz.2175 z późn. zmianami).

Warunki płatności

1. Przesłanie formularza on-line  stanowi zawarcie umowy wiążącej i jest jednocześnie zobowiązaniem do zapłaty.

2.Wpłaty w pełnej wysokości zamówienia należy dokonać (po otrzymaniu pisemnego potwierdzenia) w terminie dwa dni przed rozpoczęciem realizacji szkolenia podając tytuł kursu na konto  Santander bank : 87 1090 2053 0000 0001 4341 4894

3. Faktura pro forma zostaje wystawiona w momencie potwierdzenia szkolenia na pisemną prośbę uczestnika ze wskazaniem  adresu e-mail  (nie dotyczy sektora publicznego).

4. W przypadku rezygnacji po otrzymaniu „potwierdzenia udziału w szkoleniu” ponoszą Państwo 100% kosztów uczestnictwa. Rezygnację należy przesłać w formie  pisemnej na adres tarnow@skwp.krakow.pl

Za datę rezygnacji przyjmuje się termin wpłynięcia pisma do organizatora.

5.Brak uiszczenia wpłaty i nie wzięcie udziału w szkoleniu nie jest jednoznaczne z rezygnacją.

Informacja o wykładowcy

Alicja Maślaniec - absolwentka Akademii Górniczo-Hutniczej im. Stanisława Staszica w Krakowie na Wydziale Humanistycznym, kierunek: Socjologia – Multimedia i Komunikacja Społeczna oraz na Wydziale Zarządzania, kierunek: Zarządzanie Kadrami Przedsiębiorstwa. Ukończyła również studia podyplomowe na Wydziale Finansów: Zakres Rachunkowość i Finanse. Posiada Certyfikat Księgowy wydany przez Ministra Finansów Nr 64121/2013. Swoją wiedzę i doświadczenie zdobyła podczas ponad dziesięcioletniej pracy na samodzielnym stanowisku Specjalisty do spraw kadr i płac w biurze rachunkowym. Dzięki współpracy z wieloma różnymi podmiotami nabyła doskonałe kompetencje. Na bieżąco się doszkala i aktualizuje swoją wiedzę zgodnie z obowiązującymi przepisami. Działalność szkoleniową rozpoczęła w 2016 roku. Z powodzeniem ją kontynuuje i udoskonala prowadząc liczne kursy oraz szkolenia z zakresu kadr i płac.

Zapisz się